Categories: Bez krawata

Chcesz pracować w branży ubezpieczeniowej? Musisz mieć odpowiednie cechy

Sukces zawodowy nie zależy tylko od przypadku. Aby osiągnąć zawodowe cele należy przede wszystkim podejmować mądre decyzje, ciężko pracować i … posiadać umiejętności, które pozwolą na karierę w branży finansowej.  

W artykule Krzysztofa Domaradzkiego można zapoznać się z opiniami ekspertów z zakresu doradztwa personalnego, którzy wyróżniają dziesięć podstawowych kompetencji jakie powinny posiadać osoby, chcące zaistnieć m.in.: na rynku ubezpieczeń.
 
Według ekspertów podstawową cechą, by pracować w sektorze ubezpieczeń jest umiejętność budowania długofalowych relacji z klientem. Należy również umieć budować i rozwijać współpracę pomiędzy HR a poszczególnymi specjalistycznymi działami całości organizacji. Według autora artykułu cechą niezwykle pożądaną pracowników branży finansowej jest umiejętność stosowania narzędzi służących do podejmowania decyzji inwestycyjnych. Kolejna cecha niezbędna do pracy w zawodzie agenta ubezpieczeniowego to kompetencje sprzedażowe. Bez nich nie ma szans na utrzymanie się na rynku. Sukces sprzedaży ubezpieczeń bezsprzecznie opiera się bowiem na aktywności. Każdy kto potrafi przekonywać do swoich poglądów i sprzedawać oferowane przez siebie usługi – zawsze będzie doceniany na rynku pracy.
 
Ekspert powinien też bardzo dobrze znać branżę w której działa. Umiejętność dostosowania swoich kompetencji do specyfiki danej branży jest nieoceniona. Ważną umiejętnością jest również znajomość języków obcych – w branży finansowej – przede wszystkim angielskiego. Żyjemy w dobie współpracy międzynarodowych, Unia Europejska w której jest również nasz kraj, stwarza naturalną potrzebę znajomości języka angielskiego. Ekspert ubezpieczeniowy powinien również posiadać umiejętność i znajomość praw rządzących projektami prowadzonymi w przedsiębiorstwach. Według ekspertów należy również posiadać umiejętność pracy w grupie, oraz być osobą komunikatywną. Ostatnią umiejętnością wskazywaną przez autora jest umiejętność prawidłowego komunikowania swoich celów, problemów, propozycji rozwiązań i ograniczeń członkom zespołu np. projektowego. Jest to również zdolność do pracy w grupach międzynarodowych (korporacje ubezpieczeniowe/projekty międzynarodowe) z poszanowaniem praw etycznych i kulturowych.
 
Powyższe kompetencje to zestaw kompetencji niezbędnych nie tylko do bycia zatrudnionym, ale przede wszystkim do osiągnięcia sukcesu zawodowego.

Źródło: www.forbes.pl
 

Bartosz

Disqus Comments Loading...
Share
Published by
Bartosz

Recent Posts

Agrocasco – ile kosztuje kompleksowa ochrona maszyn rolniczych? 

Ciągniki, kombajny i inny sprzęt nie tylko stanowią narzędzia pracy w gospodarstwie, ale także inwestycję,…

3 dni ago

Wystartował drugi etap kampanii LINK4 Doceniamy Dobrych Kierowców 

Z badania przeprowadzonego na zlecenie LINK4 wynika, że aż 70 proc. badanych kierowców przyznaje, że…

3 dni ago

Szkoda całkowita – co zrobić z samochodem? 

O szkodzie całkowitej mówi się, jeśli koszt naprawy samochodu przewyższa jego wartość rynkową lub stanowi…

4 dni ago

mojePZU ma już ponad 5 mln użytkowników 

Z platformy cyfrowej największego polskiego ubezpieczyciela korzysta już ponad 5 mln klientów. Rosnąca aktywność użytkowników…

4 dni ago

Ile wynosi kara za brak OC motocykla? 

Pogoda za oknem zachęca do jazdy motocyklem. Warto jednak pamiętać, że właściciele tych pojazdów zobowiązani…

5 dni ago

Rankomat.pl wprowadza nową platformę komunikacyjną, realizowaną pod hasłem “Z małą pomocą Rankomatu”  

Platforma podkreśla połączenie samodzielności użytkowników na stronie www Rankomatu z możliwością uzyskania profesjonalnej porady licencjonowanych…

5 dni ago