ERGO Hestia wspiera przyszłych agentów

Towarzystwo Ubezpieczeniowe ERGO Hestia zachęca młodych i zdolnych do pracy w branży ubezpieczeniowej. W ramach wsparcia firma zapewnia szkolenia i mentoring. Projekt pod nazwą ARGO ruszył w połowie grudnia.

Głównym założeniem projektu jest wsparcie młodych ludzi, którzy chcą swoją zawodową przyszłość związać z rynkiem ubezpieczeń. Osoby biorące udział w projekcie oprócz szkoleń, mają szansę na dofinansowanie. Anna Buchalska-Malińska, koordynator projektu z ramienia ERGO Hestii dodaje: „Wiemy jakim wyzwaniem jest budowanie własnej firmy od początku, w dodatku na dynamicznie zmieniającym się rynku ubezpieczeń.  W związku z tym każdemu Argonaucie zapewniamy wsparcie w rozwijaniu biznesu poprzez pomoc i opiekę mentora. To bardzo ważne na początku zawodowej kariery w nowym środowisku. Mentorami będą doświadczeni pracownicy ERGO Hestii, którzy pomogą wchodzącym na rynek młodym przedsiębiorcom. Ich zadaniem będzie inspirowanie i motywowanie Argonautów do działania oraz wskazywanie kierunków rozwój”.
 
Przyszli agenci po kompleksowej opiece (niezbędna wiedza, szkolenia i dofinansowanie) powinni sprawnie wejść na ścieżkę kariery zawodowej: „Aby jeszcze bardziej pomóc startującym przedsiębiorcom przez cały okres trwania projektu Argonauci otrzymają od nas aż 30 tysięcy złotych dofinansowania na rozwój własnego biznesu”- podkreśla  Urszula Marcinkiewicz z zespołu projektowego ARGO.
 
Towarzystwo tworzą ją dwie spółki ubezpieczeniowe: STU ERGO Hestia SA i STU na Życie ERGO Hestia SA. Spółki Grupy oferują ubezpieczenia dla klientów indywidualnych w zakresie ochrony majątku i życia, a także dla przemysłu oraz małego i średniego biznesu. Ubezpieczenia majątkowe oferowane są pod 4 markami: ERGO Hestia, MTU, mtu24.pl oraz You Can Drive. Prezesem Grupy jest Piotr M. Śliwicki.
 
Źródło: www.ergohestia.pl