Aktualności

Fundacja PZU z nową strategią 

Fundacja PZU zaprezentowała swoją nową strategię. Będzie ona oparta na czterech filarach, takich jak kapitał społeczny, edukacja, kompetencje przyszłości i kultura. Współpraca z organizacjami pozarządowymi ma wspierać wszechstronny rozwój oraz wzmocnić odporność społeczną. 

Zaangażowanie społeczne Grupy PZU 

Już od 2004 roku Fundacja PZU prowadzi działania filantropijne, które nie tylko wpisują się w strategię zaangażowania społecznego Grupy PZU, ale też służą dobru publicznemu. Hasło Fundacji – „Działamy dziś, by tworzyć jutro” w dalszym ciągu będzie realizowane poprzez współpracę z organizacjami pozarządowymi, instytucjami i uczelniami w Polsce i za granicą. Zgodnie z założeniami nowej strategii celem ma być wsparcie merytorycznie, organizacyjnie i finansowo projektów z takich obszarów, jak kapitał społeczny, edukacja, kompetencje przyszłości, kultura. 

– Wierzymy, że nowoczesna filantropia opiera się na zrozumieniu potrzeb społecznych i współdziałaniu. Wzmacnianie poczucia bezpieczeństwa, czyli odporności społecznej, w świecie, który stał się tak trudny do przepowiedzenia, jest w tym momencie fundamentalne. Głęboko wierzę, że dla jej uzyskania ważna jest budowa inkluzywnej, otwartej, opartej na dialogu i promującej talenty wspólnoty. Takiej, którą tworzą ludzie potrafiący samodzielnie myśleć krytycznie i rozpoznać dezinformację, świadomie i sprawnie poruszać się po świecie współczesnych technologii, ale też odczytać i zrozumieć emocje własne i innych – mówi Maia Mazurkiewicz, prezeska Fundacji PZU. 

Kompetencje przyszłości i edukacja 

Fundacja PZU koncentruje się na rozwijaniu kompetencji przyszłości. By to zrobić chce uwrażliwiać społeczeństwo na możliwości, ale też zagrożenia związane z korzystaniem z mediów i urządzeń, wspierać twórców bazujących na sprawdzonych i rzetelnych informacjach, dostarczać narzędzia oraz techniki do zarządzania tzw. stresem cyfrowym. Jak możemy przeczytać częścią strategii „Społeczności 360°” są m.in. warsztaty dla seniorów, szkolenia dla nauczycieli oraz warsztaty dla dzieci i młodzieży, rozwijające takie umiejętności jak programowanie, analiza danych i sztuczna inteligencja. 

W swojej nowej strategii Fundacja promuje również edukację oraz otwartą i świadomą komunikację. Dlatego, w odpowiedzi na wyzwania stojące przed nauczycielami, planowany jest „okrągły stół”, który ma móc zmapować najbardziej palące wyzwania i zaprojektować działania kierowane do grup wrażliwych. Co więcej, razem z partnerami organizowane będą różnorodne formy wsparcia nauczycieli oraz uczniów w rozwoju edukacji emocjonalnej. 

Kapitał społeczny i kultura 

Z pewnością istotne znaczenie dla stabilnego i zrównoważonego rozwoju społeczeństwa ma kapitał społeczny. Dlatego w tym obszarze Fundacja PZU chce m.in. budować świadomość w zakresie zdrowia psychicznego i kompleksowo wspierać kobiety. Planowane są też m.in. rozmowy z ekspertami ds. dobrostanu, program mentoringowy dla uczennic szkół branżowych, cykl warsztatów dla lokalnych liderek. Działania mają zwiększyć reprezentację kobiet w zarządach spółek i stworzyć kompleksową sieć wsparcia dla kobiet na różnych etapach kariery. 

Z kolei w obszarze kultury najważniejszymi celami organizacji będzie wsparcie finansowe oraz upowszechnianie kultury wysokiej poprzez zwiększanie jej dostępności. Fundacja będzie kontynuować wsparcie dla renomowanych instytucji, takich jak Muzeum Łazienki Królewskie, Muzeum Narodowe w Krakowie i Warszawie, Polska Opera Królewska, Muzeum Powstania Warszawskiego, Teatr Wielki Opera Narodowa i Narodowy Instytut Fryderyka Chopina. Planowane są też programy edukacyjne i warsztaty, mające zapewnić powszechny dostęp do kultury, niezależnie od wieku, pochodzenia czy statusu społecznego. 

– Fundacja PZU wchodzi w zupełnie nowy etap działania, na którym nie tylko będzie wspierała inicjatywy partnerów, ale też pilotażowo rozpocznie własne, autorskie projekty. To wszystko po to by wspierać całe pokolenia w zdobywaniu kompetencji przydatnych w coraz cięższych i niepewnych czasach. Budujemy świat, w którym każdy ma szansę kształtować jutro pełne wrażliwości, siły, współpracy i nieograniczonych możliwości. Świat, w którym potencjał drzemiący w każdym z nas zostanie dostrzeżony – podsumowuje Maia Mazurkiewicz. 

Źródło: PZU SA 

Obau.pl

Disqus Comments Loading...
Share
Published by
Obau.pl

Recent Posts

Bezpieczeństwo firmy zaczyna się już na etapie projektu 

Ochrona przeciwpożarowa coraz częściej zaczyna się jeszcze przed rozpoczęciem budowy. Firmy już na etapie projektowania…

1 dzień ago

Dobra polisa turystyczna to znacznie więcej niż koszty leczenia 

Leczenie za granicą to tylko część wydatków z jakimi mogą wiązać się wakacyjne problemy. Dlatego…

1 dzień ago

Assistance – kluczowy element ubezpieczenia turystycznego 

Nagłe zachorowanie, wcześniejszy powrót do kraju czy konieczność zorganizowania opieki nad dziećmi to sytuacje, które…

2 dni ago

Odszkodowanie po kolizji powinno pokryć koszt nowego fotelika 

Rodzice coraz częściej spotykają się z odmową wypłaty odszkodowania za foteliki samochodowe po kolizjach. Rzecznik…

3 dni ago

Jak wybrać odpowiedni wariant ubezpieczenia NNW? 

Dostępne na rynku ubezpieczenia NNW mogą różnić się nie tylko zakresem ochrony, ale również zasadami…

4 dni ago

PBUK wzmacnia walkę z procederem włoskim 

PBUK kontynuuje działania wymierzone w tzw. proceder włoski. Biuro nie tylko uruchamia następne działania prawne…

4 dni ago