Nationale-Nederlanden ponownie w gronie 10 najlepszych pracodawców w Polsce i Europie 

Nationale-Nederlanden już drugi rok z rzędu znalazło się w gronie 10 najlepszych pracodawców w Polsce i Europie. Co więcej, w tym roku w prestiżowym rankingu Top Employer Polska 2025 ubezpieczyciel zajął wysokie 6. miejsce osiągając wynik 96,13%. 

Istotne środowisko pracy 

Warto przypomnieć, że Top Employers Institute przyznaje certyfikaty, które stanowią jedne z najważniejszych wyróżnień na rynku pracy. Proces audytu obejmuje ocenę szeregu kluczowych obszarów, takich jak strategia HR, pozyskiwanie i rozwój talentów, wellbeing, digitalizacja procesów HR, a także budowanie włączającego środowiska pracy. Co istotne, dane są weryfikowane przez niezależnego audytora, co czyni to wyróżnienie szczególnie cennym. Z opublikowanych informacji wynika, że w tym roku szczególną uwagę zwrócono na kwestie procesów digitalizacji, strategii oraz dobrostanu i troski o zdrowie pracowników. 

– To ogromne osiągnięcie i dowód na to, że w Nationale-Nederlanden tworzymy wyjątkowe środowisko pracy. Naszemu zaangażowaniu w rozwój, digitalizację procesów oraz troskę o dobrostan pracowników zostały przyznane najwyższe oceny – mówi Liwia Kwiecień, członkini zarządu ds. HR w Nationale-Nederlanden. 

Inicjatywy wspierające zdrowie i komfort pracowników 

Ubezpieczyciel od dawna stawia na digitalizację, innowacyjne procesy HR oraz działania rozwojowe, które mają na celu pozyskiwanie kompetencji i ukierunkowanie organizacji na bycie gotową na przyszłość. Towarzystwo dużo zainwestowało w ten obszar, m.in. organizując dla wszystkich pracowników Campus AI – w ramach którego prowadzone są działania mające na celu edukację w zakresie AI. Dodatkowo ubezpieczyciel stawia na długofalowe działania w obszarze zdrowia, edukując zarówno pracowników, jak i klientów na temat profilaktyki zdrowotnej. W Nationale-Nederlanden realizowane są także liczne inicjatywy wspierające zdrowie i komfort pracowników, takie jak badania profilaktyczne, warsztaty dotyczące zdrowego trybu życia oraz wyjątkowy benefit „Dzień na U” – dodatkowy dzień wolny na wizyty lekarskie. 

Wysokie standardy Nationale-Nederlanden 

Z pewnością certyfikat Top Employer potwierdza wysokie standardy, które Nationale-Nederlanden nieustannie rozwija. Jak możemy przeczytać, wyróżnienie to motywuje ubezpieczyciela do dalszej pracy i wdrażania nowych, innowacyjnych rozwiązań, które sprawiają, że firma jest liderem zarówno w branży, jak i w tworzeniu kultury organizacyjnej opartej na wartościach i przede wszystkim trosce o ludzi. 

– Miejsce 6. to wspólny sukces wszystkich osób, które codziennie budują naszą kulturę organizacyjną opartą na współpracy, zaufaniu i wzajemnym wsparciu oraz rozwoju kluczowych kompetencji – dodaje Liwia Kwiecień. 

Źródło: Nationale-Nederlanden