Niewątpliwie ubezpieczenia zdrowotne stanowią uzupełnienie publicznej służby zdrowia i skracają czas oczekiwania na wizytę u lekarza. Z tego powodu zainteresowanie tego typu produktami gwałtownie wzrasta. O zaletach ubezpieczeń zdrowotnych mówiła ostatnio Aneta Zawistowska członek Zarządu TUW PZUW.
Wizyta u internisty w ciągu jednego do dwóch dni, a u specjalisty – bez skierowania i nie później niż w ciągu pięciu dni – to z pewnością zalety ubezpieczeń zdrowotnych. Właśnie o nich mówiła członek Zarządu TUW PZUW Aneta Zawistowska w rozmowie z agencją ISBnews. Podkreślała także, że zainteresowanie tego typu produktami gwałtownie rośnie.
– Według sondażu CBOS już co ósmy Polak ma ubezpieczenie zdrowotne finansowane przez pracodawcę – powiedziała Aneta Zawistowska, członek Zarządu TUW PZUW.
Statystyki pokazują, że po pandemii liczba polis wzrosła o prawie jedną trzecią, a od 2016 roku – niemal dwukrotnie.
Ubezpieczenia zdrowotne to także jeden z najdynamiczniej rozwijających się obszarów działalności TUW PZUW.
– Uzupełniamy publiczną służbę zdrowia. Wprowadzamy nowoczesne narzędzia, w tym telemedycynę – opowiadała Aneta Zawistowska.
Ubezpieczyciel w ramach swojej oferty zapewnia pacjentom dostęp do ponad 2500 przychodni z sieci PZU Zdrowie. Dzięki temu ubezpieczeni nie muszą długo czekać na poradę.
– Pacjenci są bardzo zainteresowani, żeby mieć możliwość szybkiego dostępu do opieki medycznej i specjalistów – mówiła Aneta Zawistowska.
Wskazuje na to także sondaż CBOS, według którego prawie 80 proc. Polaków korzystających z usług medycznych poza NFZ wybiera je właśnie ze względu na krótszy czas oczekiwania na wizytę u lekarza.
TUW PZUW obok pakietów medycznych dla pracowników i ich rodzin oferuje również pracodawcom usługi w dziedzinie medycyny pracy.
– Są o tyle atrakcyjne, że bierzemy na siebie cały ciężar organizacji badań. Pracodawca nie musi podpisywać umowy z kilkoma czy kilkunastoma podmiotami. Współpracując z PZU Zdrowie, jesteśmy w stanie zorganizować badania w bardzo krótkim czasie – podkreślała członek Zarządu TUW PZUW.
– W dłuższej perspektywie to korzyści także dla pracodawców, ponieważ wczesne wykrywanie chorób zmniejsza absencję pracowników – podsumowała Aneta Zawistowska.
Co więcej, sprawna organizacja badań pozwala na oszczędność czasu pracowników i skraca ich nieobecność w pracy. A obowiązkowe badania – wstępne, okresowe czy kontrolne – mogą być też rozszerzone o dodatkowe badania profilaktyczne.
Źródło: TUW PZUW
Poszukujesz ubezpieczenia, które zapewni kompleksową ochronę Twojego domu? Sprawdź ofertę InterRisk. Flagowy produkt ubezpieczyciela DOM MAX to ochrona i pomoc w przypadku wszelkich…
Osoby, które biorą kredyt hipoteczny na zakup mieszkania lub domu, zazwyczaj zobowiązane są do cesji praw z ubezpieczenia na bank.…
Wśród laureatów 7. edycji Konkursu „Zdrowa Przyszłość – Inspiracje” znalazły się projekty PZU Zdrowie. Do finału zakwalifikowano ponad 200 zgłoszeń,…
Zakup okularów dla dziecka to dosyć spory wydatek – można za nie zapłacić od ok. 500 zł do nawet tysiąca…
Już po raz kolejny Warta znalazła się na szczycie rankingu ubezpieczeń domów i mieszkań „Rzeczpospolitej”. Ubezpieczyciel zajął pierwszą pozycję, w kategorii…
Wystartowała trzecia edycja kampanii promującej PZU, jako dobre miejsce do rozwoju zawodowego dla profesjonalistów z branży IT. Ubezpieczyciel zaprasza do…