Wystartowała trzecia edycja kampanii promującej PZU, jako dobre miejsce do rozwoju zawodowego dla profesjonalistów z branży IT. Ubezpieczyciel zaprasza do wspólnego tworzenia przyszłości branży ubezpieczeń i zachęca do rozwijania kariery w zespołach firmy.
Trzecia edycja kampanii PZU promującej wizerunek marki pracodawcy wśród profesjonalistów IT wystartowała pod hasłem „Silni w IT”. Do współpracy z ubezpieczycielem ma zachęcać dostęp do najnowszych technologii i efektywne współdziałanie między zespołami. Dzięki temu eksperci IT mają zapewnioną ścieżkę rozwoju, na której będą mogli w pełni wykorzystać swoje umiejętności tworząc przyszłość sektora ubezpieczeń.
– Jako PZU zmieniamy podejście do ubezpieczeń w Europie Środkowo-Wschodniej, a jako IT PZU pokazujemy trendy i możliwości wykorzystania nowych technologii w sektorze ubezpieczeniowym. Jesteśmy ekspertami i zatrudniamy ekspertów, wspólnie tworzymy przyszłość naszej branży – mówi Tomasz Żelski, dyrektor zarządzający ds. IT i digitalizacji w Grupie PZU.
By przybliżyć świat IT w branży ubezpieczeniowej, eksperci ubezpieczyciela przygotowali ponad 20 case studies, pokazujących zróżnicowanie wdrażanych rozwiązań i projektów realizowanych przez IT PZU. Techbook dostępny jest na stronie www.pzu.pl/silniwit/o-technologiach.
– W najnowszej kampanii pokazujemy, że PZU to bardzo dobre miejsce do rozwoju zawodowego dla profesjonalistów z branży IT. Poza silnym nastawieniem na wdrażanie unikalnych rozwiązań technologicznych, na rynku wyróżnia nas również stabilność, jaką daje praca w uznanej organizacji, przyjazna atmosfera, praca w zgranych zespołach oraz skala prowadzonych działań. Pion Technologii Informatycznych w PZU tworzy bowiem prawie 1000 specjalistów pracujących w obszarach rozwoju, utrzymania, architektury i projektów. Cieszę się, że nasze konsekwentnie prowadzone działania w obszarze employer brandingu wpływają na wzrost świadomości marki pracodawcy PZU w branży IT – podkreśla Anna Wardecka, dyrektor zarządzająca ds. HR w Grupie PZU.
Wspomniana wyżej kampania rozpoczęła się 1 listopada i ma potrwać do 30 listopada. Jak możemy przeczytać, ambasadorami akcji jest szóstka pracowników IT PZU, którzy w filmach (w 60- i 15-sekundowych wersjach) podzielili się historiami dotyczącymi ich kariery lub codziennych wyzwań związanych z pracą w PZU. Kampania obejmuje działania w kanale digital oraz emisję reklam umiejscowionych na przystankach autobusowych w Warszawie. Dodatkowo w trakcie trwania akcji premierę będzie mieć trzeci sezon podcastu „Silni w IT o technologiach”.
Więcej informacji nt. korzyści pracy w PZU, a także aktualne oferty pracy dostępne są na stronie ubezpieczyciela.http://www.pzu.pl/silniwit
Źródło: PZU SA
W październiku przeciętna cena ubezpieczenia OC wyniosła 671 zł. Oznacza to, że w ciągu zaledwie…
Generali zapowiada zmiany w strukturze organizacyjnej Grupy. Reorganizacja obejmie podział rynków ubezpieczeniowych, kompetencje kadry zarządzającej…
PZU Życie rozszerza zakres indywidualnych ubezpieczeń na życie. Od października klienci mogą skorzystać z nowej…
Ponad dwutygodniowa choroba kluczowego pracownika byłaby wyzwaniem dla 77% małych i średnich firm, a nieobecność…
CUK Ubezpieczenia rozpoczyna ogólnopolską kampanię reklamową. Marka pokazuje, że wybór i zakup ubezpieczenia mogą być…
Liczba grupowych umów ubezpieczenia na życie wzrosła w ciągu roku o 13,6% osiągając najwyższą dynamikę…