TUW Polski Zakład Ubezpieczeń Wzajemnych jest docenianie nie tylko przez rynek, ale też i przez własnych pracowników. Ubezpieczyciel uzyskał właśnie rekordowy wynik zaangażowania pracowników – w wysokości 85 procent. To znacznie więcej niż wynosi średnia rynkowa.
Według badań przeprowadzonych przez renomowaną międzynarodową firmę Kincentric zaangażowanie pracowników TUW PZUW zwiększyło się w ciągu roku z 75 do 85 procent. Jak możemy przeczytać uzyskany przez ubezpieczyciela wynik zaangażowania pracowników jest rekordowy. Co więcej, to prawie 30 punktów procentowych więcej od średniej rynkowej, co plasuje towarzystwo wśród najlepszych pracodawców w Polsce.
– Zaangażowanie pracowników to motor rozwoju i warunek sukcesu. Nie wyroślibyśmy na lidera rynku ubezpieczeń wzajemnych bez potencjału, który tkwi w naszym zespole. Jego siła ciągle rośnie – podkreśla prezes TUW PZUW Rafał Kiliński.
Z opublikowanych informacji wynika, że ponad 90 procent pracowników jest zadowolonych z pracy i współpracy w swoim zespole, odczuwa zrozumienie i empatię ze strony przełożonych, a także ich wsparcie. Ponad 80 procent deklaruje, że TUW PZUW zapewnia im możliwości rozwoju, zdobywania doświadczeń i nauczyło się w ostatnim roku nowych rzeczy. I aż trzy czwarte odczuwa motywację do tego, aby inicjować usprawnienia w trosce o klientów.
Warto przypomnieć, że TUW PZUW na dwa lata przed założonym w strategii planem przekroczył miliard złotych rocznego przypisu składki. Zwyciężył również wśród wszystkich ubezpieczycieli w Polsce w prestiżowym rankingu Gwiazdy Ubezpieczeń, który jest organizowany przez redakcję „Dziennika Gazety Prawnej”. Organizatorzy rankingu oceniają w nim działające na polskim rynku firmy ubezpieczeniowe nie tylko pod względem skali biznesu, bezpieczeństwa i rentowności, ale również dynamiki wzrostu w poszczególnych kategoriach. TUW PZUW inicjuje wciąż nowe projekty – wśród nich związane z ubezpieczaniem przyszłej energetyki jądrowej w Polsce. Prekursorskie plany ubezpieczyciela mają ma na celu stworzenie ubezpieczeniowego konsorcjum, które będzie zapewniało ochronę energetyce jądrowej w naszym kraju.
– Za tymi sukcesami stoi cały nasz zespół i każdy pracownik z osobna. Dziękuję im wszystkim za tytaniczną pracę i zaangażowanie – dodaje prezes TUW PZUW.
Należy dodać, że dzięki włączeniu do Grupy PZU dwóch nowych towarzystw ubezpieczeń wzajemnych – Polskiego Gazu TUW i Polskiego Gazu TUW na Życie –TUW PZUW rozrasta się na rynku. Co więcej, niedawna transakcja przekłada się nie tylko na większe możliwości rozwoju, ale też i korzyści dla ubezpieczonych. A połączenie tych podmiotów stanowiło ważny sygnał dla rynku.
Źródło: TUW PZUW
Compensa przedstawiła założenia dotyczące wykorzystania sztucznej inteligencji w realizacji strategii Compensa Advance ’28. AI ma wspierać rozwój biznesu,…
Przed wyjazdem leasingowanym samochodem do Czech warto sprawdzić nie tylko dokumenty pojazdu. Równie ważne jest upewnienie się,…
Nationale-Nederlanden poszerzyło ofertę indywidualnych ubezpieczeń na życie i zdrowie. Ubezpieczyciel wprowadził nową umowę dodatkową, która zapewnia…
Compensa rozszerza współpracę z VIG Zdrowie w obszarze ubezpieczeń zdrowotnych. Od lipca spółka odpowiada za…
Zerwane dachy, zalane piwnice, uszkodzone pompy ciepła i instalacje fotowoltaiczne. Lipcowe burze, które przechodzą przez…
Sezon letni to dla branży eventowej jeden z najbardziej intensywnych okresów w roku. Koncerty, festiwale,…