Nowe warianty ubezpieczenia skierowane są do pracowników bez względu na rodzaj i formę zatrudnienia. Ochrona może obejmować zarówno pracowników etatowych jak i tych, którzy pracują na zlecenie. Ubezpieczenie „Bezpieczne przyszłość” cechuje brak ankiety medycznej. UNIQA w ramach grupowych ubezpieczeń na życie obejmuje ochroną około 100 tys. pracowników.

Przedsiębiorcy mogą teraz wybierać z trzech nowych wariantów

W ofercie UNIQA pojawiły się trzy warianty grupowego ubezpieczenia na życie Bezpieczna Przyszłość. Prosta formuła ubezpieczenia, brak ankiety medycznej, składki od 10 do 20 zł miesięcznie oraz wysokie sumy ubezpieczenia – to główne korzyści z wyboru nowych wariantów zarówno dla pracowników, jak i pracodawców.

Co wyróżnia polisę?

Konstrukcja – trzy nowe warianty ubezpieczenia mają określone zakresy i wysokość świadczeń. „Warianty są kierowane do wybranej minimum 10-osobowej grupy pracowników, a dodatkowo są przystępne cenowo – miesięczna składka jest niższa niż cena pojedynczego biletu do kina” –  podkreśla Sławomir Tryfon , dyrektor Departamentu Ubezpieczeń Życiowych UNIQA.

Nowa oferta może być uzupełnieniem aktualnej oferty grupowego ubezpieczenia pracodawcy bez konieczności zmiany dotychczasowego ubezpieczyciela

Ponadto polisa może objąć ochrona nie tylko pracowników etatowych, ale i tych, którzy pracują jako zleceniobiorcy. Ubezpieczenie mogą nabyć również osoby samozatrudnione w wieku od 16 do 69 roku życia. Rafał Kukier, dyrektor Departamentu Sprzedaży – Mieszkalnictwo i Ubezpieczenia Korporacyjne w UNIQA dodaje: „W pierwszym etapie stworzyliśmy specjalny program ubezpieczenia grupowego dedykowany kierowcom i pracownikom firm transportowych, które miały aktywne umowy flotowe w UNIQA. Spotkał się on z dużym zainteresowaniem i dlatego zdecydowaliśmy o jego rozszerzeniu”.

Skąd pomysł na wprowadzenie zmian?

„Celem, który przyświecał nam przy tworzeniu nowych wariantów, było uzupełnienie tradycyjnego zakresu ubezpieczenia pracowniczego, jaki posiada większość pracowników. Nasza propozycja koncentruje się na zapewnieniu zabezpieczenia skutków wypadków, głównie komunikacyjnych. W takich sytuacjach solidne wsparcie finansowe zapewni pieniądze na dodatkowe leczenie, rehabilitację, przekwalifikowanie zawodowe, a w sytuacjach tragicznej śmierci, także na życie dla najbliższych pracownika „ – odpowiada Sławomir Tryfon, dyrektor Departamentu Ubezpieczeń Życiowych UNIQA.

Wysokie świadczenia i wsparcie po wypadku

Nowa odsłona grupowego ubezpieczenia na życie Bezpieczna Przyszłość to wysokie świadczenia – do 380 tys. zł – z tytułu śmierci w wyniku wypadku komunikacyjnego w pracy. To także wsparcie po wypadku lub nagłym zachorowaniu pracownika dzięki medycznemu assistance.

„Zapewniamy prywatne wizyty u lekarza specjalisty po wypadku oraz rehabilitację po wypadku lub nagłym zachorowaniu. To duże odciążenie finansowe i wsparcie dla klientów.  Czas oczekiwania na wizytę u lekarza specjalisty w Polsce to często nawet kilka miesięcy. Długo czeka się także na zabiegi rehabilitacyjne. Dlatego pakiet assistance jest integralną częścią oferty. Dodatkowo, oferta jest wzbogacona o unikalne na rynku świadczenie z tytułu uszczerbku na zdrowiu w wyniku wypadku komunikacyjnego –  dodaje ekspert z TU – Rafał Kukier.

Źródło: www.uniqa.pl